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提案営業〜食・健康に関わるサービス〜

社名非公開 (コンサルティング・専門サービス)

社名非公開

仕事内容

  • マーケティング・販促支援の企画・提案営業を行って頂きます。

    【お客様】
    ・料理教室のポータルサイトや食品口コミサイトを活用した食品メーカー
    ・食品メーカーをクライアントに持つ広告代理店

    【具体的な営業活動】
    営業活動としては、テレアポ・提案(企画書作成powerpoint)・クロージング・企画実施・企画実施報告と一連の業務を担当します。
    入社後は新規顧客に対してのアプローチも担当いただきます。

    料理教室をマーケティングの場として活用するというビジネスモデルではABCクッキングが有名ですが、日本全国には多くの小規模の料理教室(2,500ほど)が存在し、当社ではそれらの料理教室と協力して、大手クッキングスクールとは違うターゲット(料理教室にくる生徒)へのマーケティング支援、販促支援を実施しています。具体的には、料理教室でのサンプリングやメーカー商品を使ったレッスンの展開などがあります。

募集要項

職種 提案営業
雇用形態 正社員
給与・待遇 年収:360〜450万円
年俸制+決算賞与。経験、業績、能力、貢献に応じて、当社規定により優遇します。
年1回昇給の機会がありますが、能力・貢献に応じて交渉させて頂きます。
勤務地 東京都 渋谷区 (代々木駅)
就業時間 09:30 ~ 18:30
応募資格 【必須要件】
* 2年以上の法人営業経験・企画提案していた経験
* 明るい方
* 食品に興味がある方

【求める人物像】
* 場の雰囲気を変えれる方、雰囲気作りの上手な方
* 何事にも前向きに取り組める方、逆境に強い方
* 自ら考え、実行できる行動力のある方
休日・休暇 年間休日:120日
  • 慶弔休暇
  • 年末年始
  • 夏期休暇
  • 有給休暇

(休日)土日祝 有給休暇(法定日数に同じ) 夏季休暇2日

福利厚生
  • 健康保険
  • 厚生年金
  • 雇用保険
  • 労災保険

  • 通勤手当

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会社・事業のここに注目

国内最大規模の市販食品クチコミ媒体を運営する企業

「ITで人々の生き生きとした生活をサポートする」という使命のもと、2004年に設立された同社は、料理教室のポータルサイトや食品クチコミサイトを運営しております。

【具体的には】
「食と健康」にフォーカスしたコンテンツを提供しております。
健康管理の日記や、食品クチコミサイト、1週間ダイエットレシピ、料理教室ポータルサイトなど、次々と新たなサービスを生み出しています。食品クチコミサイトや料理教室ポータルサイトといった他にはない媒体を活用して、食品メーカーや食品業界に新たな価値を提供いたします。
食品クチコミサイトでは、小規模の料理教室をマーケティングの場として活用する斬新なビジネスモデルの評価が高く、大手ナショナルクライアントや大手代理店からの依頼が増えてきています。料理教室の先生によるレシピコンテスト、SNS投稿など新たな企画の展開も開始し、提案の幅が広くなってきています。
食品クチコミサイトでは、市販食品のレビューサイトで、スーパー、コンビニで販売されている食品の新商品情報を掲載し、ユーザーからの評価、口コミ情報、独自ランキングを提供しています。食品メーカーの新商品のWebPRの場としての認知も広まりつつあります。

この会社の女性の働き方

<産休育休復帰実績あり>女性の働き方に理解があります。

産休育休復帰した方の実績があります。女性も人数としては多いので、女性の働き方にも理解があります。会社に貢献している社員さんには、配置の転換や長く働いてもらえるようにしていただくことも方針としてあります。

企業情報

業種 コンサルティング・専門サービス
設立 2004年
従業員数 5名以上50名未満
本社住所 東京都 渋谷区
  • 経営層に育休取得者がいる
  • 残業なし・生産性重視の
    経営意志あり
  • ダイバシティ経営への
    意志あり
  • 「残業なし」が
    ハンデにならない
  • 残業なしのスペシャリスト・
    管理職活躍中
  • ライフステージが変化しても
    継続的に働ける
  • 会議はコアタイムのみ
  • 結婚・出産・介護ステージの
    社員が多数いる
  • 結婚・出産後就業時間調整可
  • 上場企業
  • 外資企業
  • 急成長企業

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10年後のためのキャリア女性転職サイト  これからの転職。

「これからの転職。」は、ライフステージの変化に関わらず 正社員キャリアを続けて行きたい女性のための無料の転職支援サービスです。 世の中にはたくさんの転職支援サービスがあります。そのほとんどが男女混合の転職支援で「次の会社」への転職を成功させることをゴールとしています。
一方、「これからの転職。」ではキャリア女性に特化。ライフイベントの影響を受けやすい女性の転職では、単に「次の会社を考える点の転職」ではなく、今後のライフステージの変化まで考え、 10年先・生涯年収まで考えた「線の転職」成功を目指しています。
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